91Ů

Conseil d’administration

Des chaises colorées

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Conseil d'administration

Notre centre de services scolaire est administré par un conseil d’administration composé de 15 membres :

  • 5 parents membres du comité de parents;
  • 5 membres du personnel;
  • 5 représentants de la communauté.

Ces membres exercent leurs fonctions et pouvoirs dans une perspective d’amélioration des services éducatifs. À cette fin, ils ont notamment pour rôle de s’assurer qu’un soutien adéquat soit apporté aux écoles et aux centres; de veiller à la pertinence et à la qualité des services éducatifs offerts; de s’assurer de la gestion efficace et efficiente des ressources humaines, matérielles et financières.

Le conseil d’administration du centre de services scolaire doit tenir au moins quatre séances ordinaires par année scolaire.

Les districts

Le territoire du Centre de services scolaire des 91Ů est divisé en cinq districts.

Les cinq membres parents sont désignés par le comité de parents qui doit choisir un représentant par district. Les membres du comité de parents sont quant à eux nommés par l’assemblée générale annuelle de chaque école.

Carte des districts

Mélissa Labelle

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Membre parent

District de la Kiamika

Sarah Brousseau-Bigeault

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Membre parent

District de la Lièvre Nord

Patrice Charbonneau

Membre parent

District de la Rouge

Jessica Labelle Boucher

Membre parent

District de la Lièvre Sud

Noémie Bouchard Lachaine

Membre parent

District du Rapide

Véronique Brault

Membre du personnel

Personnel enseignant

Julie Pilon

Membre du personnel

Personnel professionnel

Isabel Venne-Moses

Membre du personnel

Personnel de soutien

Marianne Giroux

Membre du personnel

Personnel d'encadrement

Vincent Mainville

Membre du personnel

Direction d'établissement

David Bolduc

Membre de la communauté

Expertise en gouvernance, éthique, gestion des risques ou gestion des ressources humaines

Philippe Larouche

Membre de la communauté

Expertise en finance, comptabilité, gestion des ressources financières ou matérielles

Louise Lanoue

Membre de la communauté

Milieu communautaire, sportif ou culturel

Photo du personnel manquant

Poste vacant

Membre de la communauté

Milieu municipal, de la santé, des services sociaux ou des affaires

Charlotte St-Jean

Membre de la communauté

Personne âgée de 18 à 35 ans

Dénonciation d'un comportement susceptible de contrevenir aux normes d'éthique et de déontologie

Le membre du conseil d'administration ou toute personne doit dénoncer sans délai au comité d'enquête à l'éthique et à la déontologie, tout comportement d'un administrateur susceptible de contrevenir aux normes d'éthique et de déontologie.

Procédures de dénonciation

Les séances

Participer aux séances du conseil d'administration

Les séances ont lieu à la salle de regroupement située à l’arrière du bâtiment du Centre d’éducation des adultes Christ-Roi au 545, rue du Pont, Mont-Laurier.

Par ailleurs, les projets d’ordre du jour sont déposés sur le site du centre de services scolaire avant la tenue des séances afin de donner l’opportunité au public ainsi qu’aux élèves de commenter et de poser des questions sur les points qui seront abordés lors de celle-ci. Les citoyens et les élèves qui désirent prendre la parole lors de la période de questions du public ou des élèves sont invités à au plus tard à midi le jour de la séance. Les personnes inscrites dans les délais seront entendues en priorité.

Pour toutes questions, écrivez-nous à l’adresse secretariat.general@csshl.gouv.qc.ca.

Année 2023-2024

Trois comités issus du conseil d'administration

Le comité de gouvernance et d’éthique a notamment pour fonction :

  • D’assister les membres du conseil d’administration du Centre de services scolaire dans l’application des normes d’éthique et de déontologie.
  • D’élaborer les critères et les modalités pour l’évaluation du fonctionnement du conseil d’administration du Centre de services scolaire.
  • De s’assurer que tous les membres de ce conseil et les membres des conseils d’établissement suivent la formation élaborée par le ministre en vertu du deuxième aliéna de l’article 459.5.

Le comité de vérification a notamment pour fonction d’assister les membres du conseil d’administration du Centre de services scolaire pour veiller à:

  • La mise en place de mécanismes de contrôle interne
  • L’utilisation optimale des ressources du centre de services scolaire.

Le comité des ressources humaines a notamment pour fonction d’assister les membres du conseil d’administration du Centre de services scolaire :

  • Dans l’élaboration d’un profil de compétence et d’expérience ainsi que des critères de sélection des personnes sommées par le centre de services scolaire en application des articles 96.8, 110.5 ou 198.
  • De proposer les critères d’évaluation du directeur général du centre de services scolaire.

De plus, il élabore un programme de planification de la relève en gestion au sein du centre de services scolaire.